Rekryteringsprocess
Rekryteringsprocessen för 2021-års traineeprogram.
Traineeprogrammets längd och innehåll
Traineeprogrammets längd är 12 månader med start januari 2021. I programmet ingår en breddningsperiod på 2 månader i annan kommun.
2020
15 juni – Annonsering för de aktuella tjänsterna.
31 juli – Sista ansökningsdag.
Vecka 39 – Intervjuer till tjänster av respektive kommun sker digitalt eller fysiskt möte.
Vecka 41 – Besked om tillsättning av traineetjänsterna lämnas.
Observera den planerade urvalsdagen den 18 september är inställd på grund av rådande omständigheter med coronaviruset Covid-19.
2021
7-8 januari – Uppstart i grupp.
11 januari – Första dagen på arbetsplatsen.
Traineeprogrammet slutar i december.
Läs mer
Du kan läsa mer om traineeprogrammets innehåll under sidan Frågor och svar.
Senast ändrad:
november 9, 2020, 12:36 e m